6月12日下午，公司黨委2023-2024年度“優(yōu)秀黨員創(chuàng)新工作室”評比競賽在四樓培訓(xùn)中心舉行。公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席李懷生，黨委常委、副總經(jīng)理劉金河出席本次競賽并講話。此次競賽共有來自9個分公司的9個“黨員創(chuàng)新工作室”參與。經(jīng)過激烈的角逐，總分排名前三名的七分公司張克儉“黨員創(chuàng)新工作室”、三分公司李云“黨員創(chuàng)新工作室”、一分公司張濤“黨員創(chuàng)新工作室”榮獲公司“優(yōu)秀黨員創(chuàng)新工作室”稱號。 競賽評審小組由李懷生、劉金河、黨委組織部等部室相關(guān)人員，以及各“黨員創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建單位的黨組織書記或主任工程師組成。評審小組對9個“黨員創(chuàng)新工作室”創(chuàng)新工作完成情況從政治引領(lǐng)、黨員帶頭、場所設(shè)施、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度建設(shè)、經(jīng)費(fèi)建設(shè)、創(chuàng)新課題、工作成效等8個方面進(jìn)行現(xiàn)場打分。 下午2點(diǎn)30分，參賽人員齊聚一堂。他們著裝整齊、精神抖擻依次上臺，自信滿滿地以PPT形式向在場評審小組展示了各自“黨員創(chuàng)新工作室”取得的業(yè)績成效、黨員在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮示范帶頭作用以及未來創(chuàng)建規(guī)劃等特色亮點(diǎn)。大家取得的創(chuàng)新成果不僅為公司帶來了顯著的經(jīng)濟(jì)效益，還為行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級作出了積極貢獻(xiàn)。七分公司張克儉“黨員創(chuàng)新工作室”完成科研成果4項(xiàng)，其中《防水卷材與封邊裝置研制與應(yīng)用研究》《MS、MSB型輕集料砌塊施工技術(shù)研究》《超低能耗建筑A、B板可靠性連接技術(shù)與研究》3個成果達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平。三分公司李云“黨員創(chuàng)新工作室”通過詳實(shí)的數(shù)據(jù)和生動的案例，展示了成果在項(xiàng)目實(shí)際應(yīng)用中所解決的問題和產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益。一分公司張濤“黨員創(chuàng)新工作室”時刻緊跟時代發(fā)展的腳步，利用好數(shù)字化、智慧化工具和平臺，不斷提升自主創(chuàng)新能力，以技術(shù)為工作本質(zhì)，做好雙創(chuàng)融合，實(shí)現(xiàn)技術(shù)降本增效。十分公司王奇華“黨員創(chuàng)新工作室”聚焦分公司管理和項(xiàng)目施工過程中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)問題，通過與外部高校合作、內(nèi)部研究攻關(guān)、現(xiàn)場樣板試驗(yàn)、不斷總結(jié)提煉等方式，著力打造黨建生產(chǎn)協(xié)同、科研生產(chǎn)協(xié)同的機(jī)制，提高科技成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化率，將創(chuàng)新成果不斷融入生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中。 劉金河指出，公司“黨員創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建工作在人才培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新方面取得了較好的成績，今后要重視創(chuàng)新成果的推廣應(yīng)用，使其發(fā)揮更大的作用，為公司工程創(chuàng)優(yōu)、提高工效、降本增效作出更大貢獻(xiàn)；要重視創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，在創(chuàng)新實(shí)踐中做好老帶新、師帶徒等工作，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展，為職工提供更多的學(xué)習(xí)和成長機(jī)會；要加強(qiáng)與黨建的結(jié)合，將黨建工作融入技術(shù)創(chuàng)新的全過程，引導(dǎo)黨員在工作中發(fā)揮模范作用，帶動全體職工積極向上、勇于創(chuàng)新。 李懷生對各“黨員創(chuàng)新工作室”展示的成果給予了充分肯定，同時強(qiáng)調(diào)：一是大力拓寬創(chuàng)新領(lǐng)域。工作上要跳出傳統(tǒng)的思維模式，不僅要做到技術(shù)上的創(chuàng)新，更要做到思路、制度和管理上的創(chuàng)新。二是大力提升創(chuàng)新水平。技術(shù)上要瞄準(zhǔn)建筑業(yè)前沿技術(shù)、綠色施工技術(shù)、顛覆性技術(shù)等開展創(chuàng)新，研發(fā)能夠提升公司核心競爭力的“金剛鉆”。工作中要堅(jiān)決反對按照慣性思維套用以往的工作方式和工作思路，要善于創(chuàng)新舉措、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新機(jī)制，提高管理效率，提升創(chuàng)新水平。三是大力培養(yǎng)創(chuàng)新人才。各分公司要拿出實(shí)實(shí)在在的措施，從技術(shù)、管理、黨建等方面積極培養(yǎng)創(chuàng)新人才，期待在“黨員創(chuàng)新工作室”里面能夠產(chǎn)生大國工匠、河北大工匠、管理大師。四是大力推動創(chuàng)新成果的應(yīng)用。創(chuàng)新成果的應(yīng)用是創(chuàng)新價值實(shí)現(xiàn)的重要途徑，要重視將創(chuàng)新理念和技術(shù)推廣應(yīng)用到項(xiàng)目管理和企業(yè)管理。五是大力發(fā)揮創(chuàng)新的功效。創(chuàng)新要與公司的生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，在工程創(chuàng)優(yōu)、縮短工期、提高工效和管理效率、降低成本、培養(yǎng)人才等方面發(fā)揮無可替代的作用，將創(chuàng)新成果盡快轉(zhuǎn)化為實(shí)際生產(chǎn)力，為公司高質(zhì)量發(fā)展迸發(fā)動力和活力。六是大力提升創(chuàng)新驅(qū)動管理水平。大家要著眼于大局，著眼于長遠(yuǎn)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，持續(xù)改進(jìn)創(chuàng)新管理工作，使創(chuàng)新成為公司高質(zhì)量發(fā)展的第一驅(qū)動力。 此次“優(yōu)秀黨員創(chuàng)新工作室”評比競賽的成功舉辦，不僅激發(fā)了廣大黨員干部職工的創(chuàng)新熱情和奮斗精神，更為推動公司高質(zhì)量發(fā)展注入了強(qiáng)大動力。公司將繼續(xù)深化黨建與業(yè)務(wù)融合創(chuàng)新工作，努力打造一批有特色、有影響、有活力的黨建品牌，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供有力保障。（黨委組織部）
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